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北京冬奧會，憨憨可愛的“冰墩墩”成為“頂流”，讓本來就受年輕消費者青睞的潮玩市場更加火爆。春節(jié)過后，記者走訪廣東省內(nèi)多家玩具企業(yè)發(fā)現(xiàn)，企業(yè)想方設法鼓勵一線員工準時返崗，推出包括“補貼返鄉(xiāng)往返車費”“準時返崗最高獎勵1000元”等激勵措施。針對節(jié)后招聘，企業(yè)也推出招聘“舉薦獎勵”和“新人入職獎勵”等措施。

新春伊始，粵企工廠“虎”力全開，奮力實現(xiàn)2022年生產(chǎn)目標。

潮玩制造企業(yè)受益

在東莞市石排鎮(zhèn)，“TOYCITY玩具城市”潮玩公司工廠車間生產(chǎn)線上，工人正將不同的玩偶裝進白色塑料盒里制成盲盒，放到流水線上。包裝好的盲盒打包后將銷往全球各地。

“‘冰墩墩’的火爆，讓本來就受年輕消費者青睞的潮玩市場更加火爆，廣東潮玩制造企業(yè)也整體受益。”該公司創(chuàng)始人兼總經(jīng)理鄭波告訴記者，公司多年積累已形成從研發(fā)、生產(chǎn)、銷售到品牌完整的閉環(huán)生態(tài)，具有核心競爭優(yōu)勢。

鄭波說，工廠從去年開始就實施了一系列關懷政策，如對按時返崗員工補貼返鄉(xiāng)往返車費等。目前，公司返崗率超90%。“95后”員工伍珊珊是公司的IP價值維護組成員，年初八就回到公司上班，“我日常工作是跟進網(wǎng)絡平臺上有關公司及產(chǎn)品信息的評論，做好售后溝通服務。”

“‘冰墩墩’的供不應求讓我對中國潮玩市場更加充滿信心!”鄭波透露，預計公司今年業(yè)績再翻一番。在IP品牌孵化培育方面，公司目前已擁有7個國內(nèi)知名的頭部IP品牌，今年計劃再向市場推出2個新的頭部IP品牌。

準時返崗有“禮包”

奧飛娛樂嬰童業(yè)務生產(chǎn)線上，一線生產(chǎn)人員正全力生產(chǎn)。廠區(qū)管理人員第一時間向一線人員派發(fā)“開門利是”，員工精神抖擻加快生產(chǎn)，努力實現(xiàn)新春“開門穩(wěn)”。

據(jù)奧飛娛樂嬰童業(yè)務相關負責人介紹，嬰童業(yè)務是奧飛近年來營收規(guī)模持續(xù)增長的潛力業(yè)務，主要從事嬰兒推車、汽車安全座椅、嬰兒床等嬰童耐用品的研發(fā)和生產(chǎn)，產(chǎn)品遠銷歐美市場。

該負責人表示，為鼓勵一線員工春節(jié)后準時返崗，廠區(qū)提出了激勵政策，對準時返崗的一線員工最高獎勵1000元。截至2月11日，一線生產(chǎn)人員返工率已近七成。“我們廠區(qū)還推出‘節(jié)后招聘舉薦獎勵’和‘新人入職大禮包’，廠區(qū)上下鼓足干勁，奮力實現(xiàn)2022生產(chǎn)目標”。

東莞的進源家居裝飾品公司也已全面復工。2月11日，記者在走訪時看到，該公司運營中心負責電商平臺運營的員工已在忙碌地聯(lián)系客戶推廣產(chǎn)品。公司創(chuàng)始人萬濤表示，公司生產(chǎn)端的到位率達到70%，電商端則有90%。相較往年，今年生產(chǎn)端的復工情況更好，“工人年底加班、年初復工都能獲得額外獎勵，此外管理人員也有相應的獎勵機制”。

對于今年家居裝飾品的國內(nèi)外市場形勢，萬濤持樂觀態(tài)度。他認為，外銷方面，中國企業(yè)在全球的供應鏈上有優(yōu)勢;內(nèi)銷方面，國內(nèi)電商的支持力度很大，“去年公司內(nèi)銷增幅達30%，今年內(nèi)銷業(yè)務有望翻一番。”(記者/歐志葵彭琳實習生/黃凱欣肖童丹)