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海南省委人才發(fā)展局、省衛(wèi)生健康委、省住建廳、省科技廳日前聯(lián)合印發(fā)《海南省衛(wèi)生健康“銀發(fā)精英”匯聚計(jì)劃實(shí)施方案》(下稱(chēng)《方案》)，吸引全國(guó)衛(wèi)生健康領(lǐng)域退休優(yōu)秀專(zhuān)家到海南服務(wù)。

實(shí)施“銀發(fā)精英”匯聚計(jì)劃是《百萬(wàn)人才進(jìn)海南行動(dòng)計(jì)劃(2018—2025年)》的重要內(nèi)容之一，旨在吸引院士、國(guó)醫(yī)大師、國(guó)家(省)級(jí)名中醫(yī)、全國(guó)老中醫(yī)專(zhuān)家學(xué)術(shù)繼承工作指導(dǎo)老師，以及曾任全國(guó)綜合排名前100名醫(yī)院的科室負(fù)責(zé)人、主任醫(yī)師，全國(guó)醫(yī)院專(zhuān)科排名前20名的科室負(fù)責(zé)人、主任醫(yī)師，曾任中華醫(yī)學(xué)會(huì)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)常務(wù)委員以上職務(wù)和省級(jí)醫(yī)學(xué)會(huì)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)主任委員以上職務(wù)的衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員來(lái)瓊發(fā)揮余熱，原則上聘期不少于5年，每年在瓊服務(wù)時(shí)間累積不少于6個(gè)月。

根據(jù)《方案》，為了激勵(lì)“銀發(fā)精英”人才在瓊服務(wù)，海南對(duì)引進(jìn)的領(lǐng)軍以上“銀發(fā)精英”人才按相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)提供人才公寓或發(fā)放住房補(bǔ)貼，薪酬待遇按有關(guān)規(guī)定和雙方約定執(zhí)行;“銀發(fā)精英”推動(dòng)在海南省設(shè)立整建制重點(diǎn)科研機(jī)構(gòu)的給予最高不超過(guò)2000萬(wàn)元的支持，設(shè)立分支機(jī)構(gòu)的給予最高不超過(guò)500萬(wàn)元的支持，在科研立項(xiàng)等方面享受海南省同類(lèi)人員待遇;領(lǐng)軍以上“銀發(fā)精英”人才優(yōu)先納入海南省委省政府聯(lián)系服務(wù)重點(diǎn)專(zhuān)家范圍，按有關(guān)規(guī)定享受就醫(yī)“綠色通道”服務(wù)。

“銀發(fā)精英”人才的家庭成員在瓊無(wú)住房且2018年5月13日后無(wú)購(gòu)房記錄的，可在海南購(gòu)買(mǎi)1套住房，購(gòu)房保障方面享受剛性引才有關(guān)政策。